接近年底，正是进城务工的广大农民工的返乡季，而讨要工钱则是一些农民工心中解不开的结。一些用工单位由于经营效益不好，难以支付全额工资，工资拖欠问题比较严重；也有一些单位违规用工，农民工权益很难得到保障。为此，凤城市人力资源和社会保障部门加大行政处罚力度，近期相继对7家用工单位进行了行政处罚。凤城市人民法院为处罚拖欠农民工工资的行政行为亮起绿灯，坚持行政审查和行政协调同步跟进，支持行政机关具体行政行为与保障农民工权益相得益彰，取得了良好的社会效果和法律效果。
在接受行政处罚的7家用工单位中，有5家单位因未缴纳农民工工资保证金受到罚款处理，其中有2家属于建筑施工单位。凤城法院行政审判庭加强与城建行政部门的沟通协调，提出了强化建筑施工单位农民工工资保证金监管的建议，由城建行政部门出面，督促未缴纳农民工工资保证金的单位主动承担缴纳义务。针对汇鑫精铸、广耀大健康等企业用工人员较多的实际情况，坚持把做好农民工稳定工作做到前头，依法对行政机关处罚行为作出准予执行的裁定，为农民工吃下定心丸。凤城某糖尿病医院和一家石材公司拖欠共8名农民工工资，为解决农民工的后顾之忧，行政审判庭法官为这类行政处罚案件开辟了“绿色通道”，一方面加快办案节奏，提高工作效率，确保案件及时移送执行；另一方面通过司法裁判力，引导企业限期给付工资，避免因拒不执行承担法律后果，提高企业支付工作的主动意识。

凤城法院加大对劳动报酬等涉及拖欠工人工资案件的审执力度，取得了良好效果。截止到10月底，执行拖欠工资到位金额624万元。

来源：凤城市人民法院